雅思考试的评分标准为9 分制，采取分项打分、综合取整的方式，最终成绩是听、说、读、写四个单项得分的算术平均分，并根据 0.25 分的进位规则进行四舍五入。四个单项的评分维度各有侧重，具体标准如下：
一、 听力（Listening）评分标准
听力部分的评分完全依据正确答题数量，不设错题扣分，不同版本的雅思听力（学术类 / 培训类）题目数量相同，均为 40 道题。得分与正确题数的对应关系大致如下：
9 分：39-40 题正确
8 分：35-38 题正确
7 分：30-34 题正确
6 分：23-29 题正确
5 分：16-22 题正确
4 分：10-15 题正确
低于 4 分则根据正确题数递减计分。需要注意的是，答案必须准确匹配（包括拼写、大小写、单复数等细节），否则不计分。
二、 阅读（Reading）评分标准
阅读同样按正确答题数量计分，学术类（A 类）和培训类（G 类）的评分标准略有差异，两者均为 40 道题：
学术类（A 类）
9 分：38-40 题正确
8 分：33-37 题正确
7 分：27-32 题正确
6 分：23-26 题正确
5 分：16-22 题正确
培训类（G 类）
9 分：39-40 题正确
8 分：34-38 题正确
7 分：30-33 题正确
6 分：23-29 题正确
5 分：15-22 题正确
和听力一样，阅读答案的细节准确性直接影响得分，比如同义替换的匹配、专有名词的拼写等都需严格对应。
三、 写作（Writing）评分标准
写作的评分维度为四项核心指标，每项满分 9 分，最终单项得分是四项指标的平均分，同样遵循 0.25 进位规则。学术类和培训类的写作任务不同，但评分维度一致：
任务完成度 / 任务回应度（Task Achievement/Task Response）
考察是否完全符合题目要求，有没有跑题、遗漏核心观点，论证是否充分。
高分（7 分及以上）要求紧扣题目，论点清晰且有充分的论据支撑，不出现无关内容。
连贯与衔接（Coherence and Cohesion）
考察文章的逻辑结构、段落划分是否合理，连接词（如 however、therefore 等）的使用是否自然准确，句间和段间的衔接是否流畅。
高分要求段落层次分明，逻辑过渡自然，衔接手段多样且不生硬。
词汇丰富度（Lexical Resource）
考察词汇量的大小、词汇的准确性和多样性，是否能根据语境使用恰当的词汇，是否出现拼写或用词错误。
高分要求用词精准，能使用同义词、近义词替换避免重复，偶尔出现的词汇错误不影响理解。
语法多样性与准确性（Grammatical Range and Accuracy）
考察语法结构的丰富性和正确性，是否能熟练使用简单句、复合句、复杂句等多种句式，语法错误的频率和严重程度如何。
高分要求能灵活运用多种复杂句式，语法错误极少，且不影响文章的整体理解。
四、 口语（Speaking）评分标准
口语评分同样基于四项核心指标，每项满分 9 分，最终单项得分取四项的平均分：
流利度与连贯性（Fluency and Coherence）
考察表达是否流畅，有没有不必要的停顿、重复或自我纠正，能否围绕话题持续展开论述，逻辑是否清晰。
高分要求表达流畅，停顿自然，能有条理地组织观点，合理使用连接词。
词汇丰富度（Lexical Resource）
考察词汇的广度和深度，能否准确使用词汇表达不同含义，是否能根据语境调整用词，词汇错误的影响程度如何。
高分要求用词准确且多样，能使用一些地道的搭配和表达，偶尔的词汇失误不影响交流。
语法多样性与准确性（Grammatical Range and Accuracy）
考察能否使用多种语法结构，句式是否丰富，语法错误的频率和严重程度，是否能自我纠正错误。
高分要求能熟练运用简单句和复杂句，语法错误极少，且不影响沟通。
发音（Pronunciation）
考察发音的清晰度、重音、语调、连读等是否准确，能否让考官轻松理解表达内容。
高分要求发音清晰自然，语调抑扬顿挫符合英语表达习惯，即使有轻微口音也不影响理解。
五、 最终成绩的计算规则
四个单项得分相加后除以 4，得到平均分，再按照以下规则取整：
平均分小数点后≥0.25 且 < 0.75，进位到 0.5 分（如平均分 6.25→6.5 分）
平均分小数点后≥0.75，进位到整数分（如平均分 6.75→7 分）
平均分小数点后 < 0.25，舍去小数取整数（如平均分 6.1→6 分）